Člani in članice nam sporočate, da vam iz Ministrstva za kulturo sporočajo, da roka za oddajo vlog za karierno dinamiko ni, ker se odločbe trenutno ne izdajajo. To NE DRŽI.
Prvič: sedanje vodstvo ministrstva je sicer napovedalo spremembe krovnega zakona na področju kulture, vendar te spremembe še niso bile sprejete. Razredi karierne dinamike so torej še vedno urejeni z zakonom, zato se ministrstvo ne more samovoljno odločiti, da odločb ne bo izdajalo. Nasprotno: zakon ministrstvo zavezuje, da o uvrstitvi v razred karierne dinamike odloči z odločbo. Če ministrstvo o vlogah ne odloča v predpisanih rokih, lahko nastopi molk organa, zoper katerega imajo vlagatelji ob izpolnjenih procesnih pogojih na voljo pravna sredstva, vključno z upravnim sporom.
Drugič: ne drži, da roka za oddajo vlog ni. 50. člen prehodnih in končnih določb ZUJIK-I namreč jasno določa, da bo vsak samostojni delavec v kulturi, ki je bil ob uveljavitvi ZUJIK-I že vpisan v razvid in v enem letu od uveljavitve zakona ne odda vloge, po uradni dolžnosti uvrščen v razred karierne dinamike »samostojni delavec v kulturi III«. Če vloge ne oddate pravočasno, boste torej uvrščeni v najnižji razred z najnižjimi plačanimi prispevki. Vlogo seveda lahko oddate tudi po 22. oktobru 2026, torej po presečnem datumu. Vendar boste v tem primeru od tega datuma do izdaje odločbe uvrščeni v najnižji razred karierne dinamike, kar vam bo v škodo, saj lahko poznejša vložitev vloge povzroči zamik uvrstitve v ustrezni višji razred karierne dinamike in s tem tveganje finančnega prikrajšanja, predvsem če pogoje za višji razred že izpolnjujete.
Naj spomnimo: samostojne delavke in delavci v kulturi imate čas za oddajo vloge za karierno dinamiko do 22. 10. 2026. Če vloge do tega datuma ne boste oddali, vas bo ministrstvo, pristojno za kulturo, po uradni dolžnosti uvrstilo v razred karierne dinamike »samostojni delavec v kulturi III«, torej v najnižji razred.
Sistem karierne dinamike je začel veljati 22. 10. 2025 z uveljavitvijo novele Zakona o uresničevanju javnega interesa za kulturo (ZUJIK-I). Njegov namen je zagotoviti višje prispevke samostojnim delavkam in delavcem v kulturi, ki v sektorju delujejo že dlje časa. Glede na dobo delovanja v sektorju se posameznik ali posameznica uvrsti v enega od treh razredov karierne dinamike. V vsakem razredu se prispevki plačujejo od različne osnove.
Več o sistemu karierne dinamike preberite v članku:
https://www.asociacija.si/si/2025/11/18/servis-karierna-dinamika-in-obveznosti-samostojnih-delavk-in-delavcev-v-kulturi/
Podrobna navodila za izpolnjevanje vloge so dostopna na povezavi:
https://www.asociacija.si/si/accordions/karierna-dinamika/
